企業組織に属する「個人」の「マネジメント力」と「人間力」を育成するプログラムをご提供しています。「マネジメント力」は、ドラッカーが定義するように、「情報を『知識』に変え、知識を『行動』にすること」を意味しており、行動によってビジネスパフォーマンスを最大化するために必要なものです。 一方、「人間力」では、困難な状況でも問題解決をやりぬく内的な強さ、及び人の心を理解・共感し、人を動かすことのできる外的な魅力が重要であると考えます。 私達は各個人がこの2つの力を高いレベルで備えることこそが組織の力につながると考え、これらを実践すべく、多彩なプログラムをご用意しています。
サービス提供：エム・アイ・アソシエイツ株式会社
経営力養成プログラム
経営者幹部候補者を対象とした、事業運営に欠かせない実践的意思決定力や思考力を身につけるためのトレーニングコースです。
ビジネスアーキテクト育成プログラム
IT戦略・企画に携わる社員を対象とした、経営的な視点よりITの企画、運営を行うことができる力を身につけるためのトレーニングコースです。
“企業活力”を高める組織診断（CIPS）
企業の活力状態を診断し、向上させる方法を具体的に特定するためのアセスメントツールです。
モチベーションリーダーシップ
管理職を対象とした、部下との信頼関係が築ける人間力を身につけるためのトレーニングコースです。
女性活性化プログラム
組織の中において女性の力を活かすためのアセスメント、支援プログラム、トレーニングコースから成るトータルパッケージです。
若手向けキャリアディベロップメント
入社後〜管理職となる手前の若手社員を対象とした、自律的な行動力・キャリア開発力を身につけるためのトレーニングコースです。
自立度診断
個人が自らのキャリアやビジネスライフを開拓し、自立できているかを把握するためのアセスメントツールです。
メンタルヘルス
社員が自分に合ったメンタルケアを実践できるeラーニング講座です。